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Empresas privadas

08/06/13 |

Mala legislación

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Gianfranco Castagnola,Al.Mercado gcastagnola@peru21.com

El 88% de empresas sostiene que hay una escasez de talento en el Perú, de acuerdo con una encuesta de Cornerstone Lima, consultora de Recursos Humanos y Executive Search.

El 88% de empresas sostiene que hay una escasez de talento en el Perú, de acuerdo con una encuesta de Cornerstone Lima, consultora de Recursos Humanos y Executive Search.

La nueva ley que obliga a las empresas privadas a destinar como mínimo el 3% de su planilla a trabajadores con alguna discapacidad será mejorada, anunció la ministra de Trabajo, Nancy Laos.

La Sociedad Peruana de Síndrome de Down defendió la Ley 29973, promulgada por el Congreso, que obliga a las empresas privadas de más de 50 trabajadores a destinar como mínimo el 3% de su planilla a contratar a trabajadores con alguna discapacidad.

La Sociedad Peruana de Síndrome de Down defendió ayer la Ley 29973, promulgada por el Congreso, que obliga a las empresas privadas de más de 50 trabajadores a destinar como mínimo el 3% de su planilla a contratar a trabajadores con alguna discapacidad.

Gianfranco Castagnola,Al.Mercado gcastagnola@peru21.com

Este jueves 15 de noviembre vence el plazo legal para que las empresas privadas depositen la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) a sus trabajadores.

El sector privado podrá contribuir a minimizar los daños causados por los desastres naturales. En ese sentido, se ha creado un registro de proveedores que dotarán a gobiernos regionales y centrales de módulos de vivienda temporal para la prevención de desastres.

Pablo Secada,Al.Mercado psecada@ipe.org.pe

Mercedes Aráoz,Al.Mercado maraoz@peru21.com

MADRID (EFE).– Nuevas revelaciones sobre el caso de corrupción en el que está envuelto el yerno del rey de España salieron a la luz. De acuerdo con el sumario judicial, Iñaki Urdangarin firmó sustanciosos contratos con varias empresas privadas, entre ellas algunos clubes de fútbol.