Por un mercado laboral más inclusivo

La semana pasada se habría acordado reactivar, en febrero, el Consejo Nacional del Trabajo (CNT). Ojalá prime el sentido común. El CNT es un foro de diálogo entre el Ejecutivo, empleadores y trabajadores, que busca generar consenso sobre las propuestas de cambio a normas laborales.

Alonso Segura,Al.Mercado
asegura@peru21.com

Ojalá prime un debate técnico y fundamentado, en particular porque el principal tema de agenda sería la Ley General del Trabajo (LGT). Hay abundante evidencia histórica, tanto internacional como local, que sustenta de manera sólida mejoras en condiciones laborales –tanto en generación como en calidad de empleo– en mercados que reducen rigideces. Estas incluyen sobrecostos, restricciones a despidos, limitantes a esquemas de empleo flexible, entre otras. La última ronda de discusión de la propuesta de LGT incluyó algunos planteamientos que desafortunadamente iban en dirección contraria. Crucemos los dedos para que esta nueva ronda tenga mejores ideas. La agenda de inclusión social requiere de mayor inclusión laboral. Esta, a su vez, requiere de un mercado laboral más flexible y competitivo.

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