22.NOV Viernes, 2024
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BCR pide más flexibilización para las leyes laborales

Señala que el monto que enfrentan las empresas por CTS, vacaciones, entre otros, es 57% adicional al salario.

Se busca luchar contra la informalidad. (César Fajardo)
Se busca luchar contra la informalidad. (César Fajardo)

El Banco Central de Reserva (BCR) recomendó al gobierno revisar las leyes laborales debido a su alta rigidez, que no permite luchar contra la informalidad que hay en el país.

Refirió que las empresas, principalmente las de menor tamaño, tienen problemas para hacer frente a los costos exigidos por la legislación en materia de trabajo.

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Indicó que el costo que enfrentan las empresas por CTS, vacaciones, entre otros, es 57% adicional al salario y que la indemnización por despido es más alta que en otros países.

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Asimismo, precisó que los temas de seguridad en el trabajo representan un gasto superior a S/.40,000 por año.

Según un informe de la Cámara de Comercio de Lima, publicado en enero, las empresas en Perú asumen un 59% de sobrecostos laborales, mientras que en Colombia, Chile y México, el monto ascendía a 54%, 36% y 32% respectivamente.


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